Sueldos de 22.523 y 18.631 euros al año y trabajo para toda la vida: 281 aspirantes para optar a tres plazas del Ayuntamiento de la Pobla de Vallbona

El consistorio publica la admisión de todas las personas que optan a los puestos.

Tres puestos de trabajo y hasta 281 personas presentadas para optar a uno de ellos. Estos son los ingredientes de oferta de empleo pública que ha sacado el Ayuntamiento de la Pobla de Vallbona correspondiente al año 2019. Con sueldos de hasta 22.523 y 18.631 euros brutos anuales y la tranquilidad de una plaza de trabajo para toda la vida, el consistorio ha publicado de forma definitiva el total de las personas que podrán optar a las mismas tras haber presentado, correctamente, toda la documentación oficial específica. Algunos aspirantes han sido excluidos por haber presentado los documentos fuera del plazo previsto, por la falta de pago de la tasa económica o por la ausencia de la fecha y de la firma en la instancia. Se abre ahora un plazo de diez días para las correspondientes alegaciones y queda expedito el camino para que se inicien las pruebas teóricas y los exámenes que acreditarán las personas que tendrán derecho a uno de los citados puestos de trabajo. El gobierno municipal ha escogido el sistema de concurso-oposición que permitirá una ventaja notable para aquellas personas que, previamente, hayan prestado sus servicios en la administración. Es decir, las personas que no tengan experiencia parten con una clara desventaja respecto de las aspirantes que actualmente están trabajando en el ayuntamiento pero que no están ocupando una plaza en propiedad. 

En el caso de las dos plazas de administrativo, las ganadoras del concurso-oposición tendrán una retribución bruta anual de 22.523’64 euros. Para esta elección se han presentado un total de 148 personas mientras que dos han quedado excluidos por presentar fuera de plazo las instancias. Entre los requisitos figuran estar en posesión del título de bachillerato, de técnico o algún otro equivalente y tener dieciséis años como mínimo, además de una tasa económica de 30 euros. De esta forma, el ayuntamiento recaudará un total de 4.440 euros en materia de las tasas. Además de los exámenes que tendrán que realizar para superar todas las pruebas, será necesario acreditar oficialmente todos aquellos méritos que cada uno de los aspirantes quiera aportar al proceso de selección del personal. Entre ellos, la prestación de trabajo en una administración pública, por los títulos de valenciano, por la formación y los idiomas comunitarios y, por último, por las titulaciones. Será tras la fase de oposición cuando el tribunal examinador podrá examinar las pruebas correspondientes a la fase de concurso. 

Las personas que hayan superado con éxito todas las pruebas pero que no hayan obtenido plaza pasarán a formar parte de una bolsa de trabajo que les permitirá, en un futuro, ser seleccionados para ocupar un puesto de trabajo. La fase de oposición tendrá un máximo de 78 puntos, con un primer ejercicio de carácter obligatorio y eliminatorio mediante un cuestionario de 50 preguntas y con cuatro respuestas alternativas, un segundo ejercicio obligatorio y eliminatorio sobre diversos supuestos prácticos sobre el temario indicado, con una puntuación de entre 0 y 30 puntos, aunque se solicitará obtener 15 puntos como mínimo. El tercer ejercicio, igualmente eliminatorio y obligatorio, será el desarrollo de dos temas de entre tres escogidos por sorteo, con una puntuación de entre 0 y 25 puntos, y un mínimo para superarlo de 12’50 puntos. El cuarto ejercicio será una prueba sobre conocimientos de valenciano escrita y oral y hasta 3 puntos como máximo. La fase de concurso supondrá un máximo de 22’5 puntos, sobre experiencia profesional, conocimientos de valenciano, formación, titulaciones y conocimientos de lenguas extranjeras. 

Graduado en ESO 

En cuanto a la selección de una plaza de auxiliar administrativo, cabe comentar que tendrá una remuneración económica de 19.631’10 euros brutos anuales y deberán cumplir los mismos criterios y exigencias que en el caso de las dos plazas de administrativos, aunque en este caso solo será necesario el título de graduado en educación secundaria obligatoria. El resto de requisitos son similares, con una parte de oposición y otra de concurso. La parte de oposición con un máximo de 80 puntos basada en un primer ejercicio con un cuestionario de 30 preguntas, un segundo escrito de un tema por sorteo, un tercer ejercicio con uno o diversos supuestos prácticos y uno último sobre conocimientos del valenciano. La fase de concurso constará de un máximo de 22’5 puntos. 

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